Boete en berisping voor verzuimen PE-plicht registeraccountant
29 oktober 2009 - De Accountantskamer van de rechtbank in Zwolle heeft een schriftelijke berisping en een geldboete van € 1650 opgelegd aan een registeraccountant wegens het niet voldoen aan zijn permanente educatie-verplichting.
Het is de eerste uitspraak in een serie tuchtklachten die door het NIVRA bij de Accountantskamer is ingediend tegen leden die niet hebben voldaan aan hun PE-verplichtingen. De Accountantskamer in Zwolle is in het voorjaar van 2009 ingesteld als opvolger van de Raad van Tucht voor accountants.
NIVRA-voorzitter Jan Helderman is tevreden met de uitspraak. "Dit onderstreept dat ook de Accountantskamer het voldoen aan de PE-regels belangrijk vindt. Als NIVRA zetten wij ons strikte permanente educatie-beleid ook het komend jaar door."
Inmiddels is een aantal door het NIVRA ingediende tuchtklachten bij de Accountantskamer ter zitting geweest. De uitspraken van de rechter hierover worden in de komende weken verwacht. Voor de komende maanden staan bovendien nog zittingen gepland. In totaal gaat het om circa twintig tuchtzaken.
In een aantal andere gevallen zijn zaken aangehouden of ingetrokken, omdat de betrokken accountants alsnog aan hun PE-plicht hebben voldaan.
Reacties (9) | Reageer
Geplaatst door h.m. peters - 4-11-2009 17:57:27
Als niet meer werkzame accountant in business kan ik meevoelen met de eerdere reacties op dit bericht. Ook in mijn actieve jaren werden de vele cursussen van Vera gewogen en te licht bevonden. Sommige cursussen hadden we zelf kunnen ook kunnen geven. Ook buiten het Vera circuit was het soms rampzalig. Ik herinner me een cursus Baan van een paar dagen waar de oude rotten het na een ochtend al overnamen van de docent (25 jaar) om uit te zoeken hoe ze hun problemen met Baan moesten oplossen. Kortom NIVRA verhoog de kwaliteit van de geaccrediteerde cursussen drastisch, want aan bezigheidstherapie heeft de gemiddelde RA geen behoefte.
Geplaatst door T.P.J. Nijssen - 4-11-2009 9:40:06
Helaas heeft bureaucratie het gewonnen van de werkleijke vrag of Form gaat dus toch over Substance. Als ex-RA in business is het aanbod vor PE punten mager (relevantie) en leidt niet tot beter of breder uitvoeren van de control functie in de business.
Geplaatst door Jan De Gruyter RA - 3-11-2009 19:48:52
Als we dan toch bezig zijn met het zuiveren van het beroep, dan zou een onderzoek naar de onderbouwingen van de verklaringen bij de jaarrekeningen van banken in 2007 en 2008 maatschappelijk van veel meer nut zijn dan het opjagen van accountants in business in het vooral halen van de PE verplichtingen. Het wordt tijd dat onze organisaties zich weer wat meer richten op herstel van vertrouwen in het maatschappelijk verkeer. In het ons omringende buitenland was er kennelijk wel een noodzaak een onderzoek in te stellen naar mogelijk frauduleuze verslaggeving.
Geplaatst door A.J Wouters - 3-11-2009 10:07:59
Over nut en noodzaak van permanente educatie zou ik niet in debat willen treden. Wél over de manier waarop dat hedentendage inhoud en vorm wordt gegeven. Wat dat betreft kan ik mij helemaal vinden wat de heer Hoekstra daarover opgemerkt heeft.
Na het instellen van de PE-plicht is er een ware industrie ontstaan aan organisaties en bedrijven die PE cursussen aanbieden en over elkaar buitelen deze aan de man/vrouw te brengen. Het niveau is discutabel en het beklijft naar mijn idee ook te weinig. Het PE aanbod voor openbaar accountants en accountants in business zou diverser mogen, waarbij naar mijn idee met name de laatste categorie er op dit moment maar bekaaid vanaf komt. Wat heeft een accountant in business aan een update op het terrein van controletechnieken?
Het streven zou er naar mijn idee op moeten zijn gericht meer toegevoegde waarde te leveren, zodat een PE cursus niet langer als een (vervelende) verplichting, maar als een onmisbare uitbreiding van kennis en ervaring wordt gezien. Ik zou in het verlengde hiervan dan ook willen pleiten voor een openbare evaluatie van het cursusaanbod door cursisten, een soort IENS voor RA's dus.
Geplaatst door Hans Hoekstra - 3-11-2009 8:31:44
Kijk, het idee achter permanente educatie is goed. Je kan trainingen kiezen die bij je werk passen, maar ook andere uitzoeken die onderwerpen behandelen die verder van je vandaan staan.
Maar: ik vind de uitvoering van de permanante educatie minder. Het niveau vind ik, zeker voor die trainingen op mijn eigen vakgebied, te algemeen en daarmee te laag. Ook de opzet van de meeste trainingen zou anders moeten: nu zijn deze gericht op vooral luisteren en weinig oefenen. Het is te veel een hoorcollege. Waar het om gaat is om ook te toetsen of je er iets van hebt geleerd. En dat laatste ontbreekt stelselmatig.
En zo bezien kan ik me dus voorstellen dat er accountants in business zijn die de PE verplichting maar niks vinden.
Ik pleit voor een wijziging van de uitvoering (dus in de opzet van training).
Hiervoor is al gezegd leren ook in de praktijk plaats vindt.
Ik ben van mening dat dat de beste leerschool is. Door mijn zzp'er bestaan heb ik diverse bedrijven gezien en zie er steeds dezelfde (managerial) problematiek opduiken. En ik zie ook waar dit door komt. En dat haal je niet alleen uit literatuur.
Geplaatst door Dick Walraven - 2-11-2009 21:46:41
Een boete van 1.650 euro vind ik aan de lage kant. Als je één dag naar een cursus gaat en zeker als je daar je inkomstenderving bijoptelt, dan ben je meer kwijt dan dat bedrag.
Persoonlijk vind ik PE een goede zaak voor de accountants in business, zoals ik. Je kijkt daarbij ook eens over je eigen schutting.
Geplaatst door P.E. Vieyra - 2-11-2009 21:19:19
De PE verplichting zou alleen moeten gelden voor accountants die controles verichten (ca. 50% vd RA's). Voor accountants in business heeft het geen enkele zin. Waarom moet ik wel verplicht bepaalde cursussen met PE punten volgen, terwijl mijn collega's zonder RA titel dat niet behoeven. Om mijn werk te kunnen uitvoeren volg ik liever cursussen die ik zelf relevant acht.
Geplaatst door M. den Besten - 2-11-2009 20:47:04
Het idee achter permanente educatie is dat na je opleiding het leren niet ophoudt (autorijden leer je pas als je je rijbewijs hebt). En het komt niet alleen in onze beroepsgroep voor! Kijk maar eens bij RC, CB, FB, NOAB, NOvA ed. Belangrijke oorzaken hiervan zijn steeds sneller veranderende producten, systemen, regelgeving en trends. Daarnaast is voor de medewerkers zelf de wil om opgeleid te blijven enorm toegenomen. En niet geheel onbelangrijk: het vakkennis op peil houden. Het maakt professionals immers aantrekkelijker voor huidige en toekomstige werkgevers.
Geplaatst door J.C. van Ofwegen - 2-11-2009 19:45:31
Als accountant in business, die nooit de titel RA voert en geen controlewerkzaamheden van welke aard ook verricht, vind ik het voor de rechter slepen van beroepsgenoten geen goed doen aan de eer en stand van het beroep. Tijdens mijn NIVRA-opleiding (tot 1976)werd mij altijd voorgehouden dat met overtuigingskracht het beroep meer gediend was dan met het hanteren van de botte bijl. Dat nu voor dat laatste middel gekozen is, dwingt mij tot de afweging of het vermeld staan als registeraccountant nog wel iets is dat ongeacht het uitgeoefende beroep dient te worden nagestreefd.
J.C. van Ofwegen, Boskoop