Accountant nog altijd een kansrijk beroep
Wie op zoek is naar een baan heeft goede kansen als kapper, tandtechnicus, beroepsmilitair of telefoonreparateur. En ook als accountant. Tekstschrijvers en grafisch vormgevers hebben door de opkomst van AI slechtere baankansen.
Dat blijkt uit een nieuw overzicht van kansrijke en kansarme beroepen, uitgebracht door uitkeringsinstantie UWV.
In de lijst van kansrijke beroepen staan de AA en RA en ook de assistent-accountant weer vermeld, evenals controllers, auditors, belastingadviseurs, boekhouders en financieel administrateurs. Veel beroepen op de lijst die het UWV heeft samengesteld zijn al jarenlang kansrijk, zoals in de techniek, zorg of het onderwijs en dus ook de accountancy.
"In een veranderende arbeidsmarkt komen er ook nieuwe beroepen bij", aldus UWV-arbeidsmarktadviseur Stef Molleman. "Zo zijn veel kapperszaken hard op zoek naar nieuwe aanwas, zijn er veel bewindvoerders nodig vanwege toenemende financiële problematiek onder huishoudens en is er, in lijn met het tekort aan tandartsen, vraag naar tandtechnici door de vergrijzing."
Militairen
Ook zijn er goede kansen voor reparateurs van bijvoorbeeld telefoons en tablets, omdat winkeliers volgens het UWV nu verplicht worden om elektronica te repareren. Vanwege de "huidige ontwikkelingen rondom veiligheid" duidt de uitkeringsinstantie bovendien alle militaire functies aan als kansrijk, zowel op mbo- als hbo-niveau.
De opkomst van AI leidt ertoe dat sommige beroepen minder kansrijk zijn geworden, omdat AI taken overneemt. Dat geldt voor sommige administratieve beroepen, maar ook voor creatieve beroepen en vakken waarin veel met taal wordt gewerkt, volgens het UWV.
Daarnaast zijn sommige beroepen "te populair" geworden onder studenten en werkzoekenden, zoals een baan als dierenverzorger of lifecoach.
Gerelateerd
Kloof tussen salaris mkb en minimumloon slinkt
Het mediane maandsalaris in het Nederlandse mkb ligt in het derde kwartaal van 2026 nog 38 procent boven het minimumloon. In 2018 was dat bijna 65 procent. Ook in...
Young Boards denken mee over aantrekkelijk accountantsberoep
Hoe maken we het accountantsberoep aantrekkelijker voor jongeren? Die vraag stond centraal tijdens de Young Boards-bijeenkomst op 29 september jl. Op dezelfde dag...
Bijna een derde van werknemers in financiële sector zoekt ander werk
Bijna een derde van de werknemers in de financiële sector zoekt ander werk. In 2025 ondernam 31 procent daar daadwerkelijk actie voor, iets meer dan het gemiddelde...
Jonge ouders in accountancy hebben behoefte aan betere balans
Wat betekent het hebben van een jong gezin voor je werk als accountant? En hoe combineer je gezin en carrière? Veel jonge ouders in de accountancy worstelen er mee....
‘Slimme rekenhulp’ moet opbrengst van leren inzichtelijker maken
Mkb-ondernemers kunnen met een nieuwe digitale rekentool berekenen wat investeren in leren en ontwikkelen hun organisatie financieel kan opleveren. De ‘Slimme rekenhulp’...
