Ernst & Young heeft meest tevreden werknemers
Ernst & Young heeft voor het tweede opeenvolgende jaar de meest tevreden werknemers in het bedrijfsleven.
Zakenblad InCompany onderzocht de werknemerstevredenheid onder de tweehonderd grootste Nederlandse bedrijven.
In totaal 6.591 werknemers deelden rapportcijfers over hun werkgever uit op het gebied van waardering, persoonlijke ontwikkeling, primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en de bedrijfscultuur.
Accountantskantoor Ernst & Young scoort in dit jaarlijkse onderzoek hoge cijfers op de onderdelen 'collegialiteit' en 'werksfeer'. Daarnaast worden voor andere carrière- en cultuuraspecten zoals arbeidsvoorwaarden hoge cijfers uitgedeeld.
De overige big four kantoren zijn te vinden op posities zeven (PricewaterhouseCoopers), twaalf (KPMG) en zestien (Deloitte).
Gerelateerd
Jonge ouders in accountancy hebben behoefte aan betere balans
Wat betekent het hebben van een jong gezin voor je werk als accountant? En hoe combineer je gezin en carrière? Veel jonge ouders in de accountancy worstelen er mee....
Vallei kiest Circuit Zandvoort voor eigen 'Grand Prix'
Vallei Finance Group wil met een 'Vallei Grand Prix' op het Circuit Zandvoort professionals op een andere manier kennis laten maken met het accountantsvak en de...
Vraag naar interim finance professionals trekt aan
De vraag naar interim finance professionals is de afgelopen maanden weer aangetrokken. De handhaving van de Wet DBA, de geopolitieke onzekerheid en kostenbewustzijn...
Big four zijn goed voor professionele ontwikkeling, kleinere kantoren bieden betere werk-privébalans
Een vergelijking tussen big four- en niet-big four-kantoren laat zien dat het onderscheid vooral zit in werkdruk en planning enerzijds en ontwikkelingsstructuren...
Ze verlaten niet het vak, maar jouw kantoor
Wie wil weten wat er schort aan de cultuur van gevestigde kantoren, hoeft alleen maar te kijken naar accountants die vertrekken om voor zichzelf te beginnen, aldus...