Nieuws 10 oktober 2014

Lichte omzetdaling EY Nederland

EY Nederland heeft het afgelopen boekjaar een omzet van 674 miljoen euro behaald, 3 miljoen euro minder dan vorig boekjaar.

EY heeft vandaag zijn geïntegreerde jaarverslag gepubliceerd over de periode van 1 juli 2013 tot en met 30 juni 2014. Daaruit blijkt dat de omzet in Transaction Advisory Services (onder meer dienstverlening rond overnames) daalde met 13 miljoen euro, terwijl in Assurance, Tax, Advisory en Corporate Business Services de omzet steeg met 10 miljjoen. De winst kwam uit op 138 miljoen euro. EY verwacht voor het boekjaar 2014/2015 een lichte stijging van de omzet.

Op een aantal belangrijke niet-financiële thema's realiseerde EY verbeteringen. Zo scoort EY een 7,8 (plus 0,2) op servicekwaliteit. De aantrekkelijkheid van EY als werkgever is terug te zien in een blijvend hoge retentiegraad van toptalent (93 procent) en een toegenomen engagementscore (een maat voor medewerkerstevredenheid) van 72 procent (+2 procentpunt). Daarnaast verbeterde de CO₂-footprint door een 12 procent lagere CO₂-emissie.

Nieuwe opdrachten

Assurance, de grootste poot van EY, zag de omzet stijgen met 2 miljoen euro tot 289 miljoen. EY won nieuwe opdrachten in de top van de markt en het middensegment, waar het historisch een sterke positie heeft. Bij Assurance werd het jaar sterk gedomineerd door de verplichte auditrotatie die de organisatie zeker tot en met 2016 in beslag zal nemen, zo meldt het persbericht.

Ook de omzet van de belastingpraktijk steeg: met 3 miljoen euro tot 241 miljoen. Hierdoor verstevigde EY zijn positie in de Nederlandse markt. De groei is voor een belangrijk deel te danken aan internationale tax- en humancapitalpraktijken. De strategische alliantie met Holland Van Gijzen Advocaten en Notarissen droeg 1 miljoen euro bij aan de groei.

Zwakke M&A-markt

De omzet in Transaction Advisory Services daalde tot € 30 miljoen, door de zwakke M&A-markt in Nederland en het uitblijven van grote internationale opdrachten die in het vorige boekjaar wel werden gerealiseerd.

Volgens Marcel van Loo, country managing partner van EY in Nederland, is er sprake van "een solide performance in een uitdagende, veranderende markt".

EY zegt het afgelopen boekjaar veel audit- en non-auditopdrachten te hebben gewonnen. Van Loo: "Ik vertrouw erop dat we in 2016, als de auditrotatie geheel is geïmplementeerd, een uitgebalanceerde business-portfolio hebben met zowel audit- als non-auditklanten."

Outsourcing

De gemiddelde personeelsbezetting bedroeg 3.504 fte's, waarvan 224 partners (vorig jaar 3.636 fte's, 226 partners). De daling komt geheel voor rekening van Corporate Business Services. Dit jaar laat ook de effecten zien van de outsourcing van de facilitaire dienst, meer parttime dienstverbanden en verder gebruik van de internationale shared services centers. Het aantal client serving-medewerkers steeg juist met gemiddeld ongeveer honderd fte's ofwel 4 procent, als gevolg van de kwaliteitsprogramma's en volumegroei. De programma's gericht op vitaliteit werpen hun vruchten af: 83 procent voelt zich fitter na deelname aan ons Fit4TheJob-programma.