KPMG probeert controlewerk beter te spreiden
De Amerikaanse KPMG-organisatie probeert de stress bij controleteams in het bekende 'busy season' te verminderen, door het auditwerk meer te spreiden. Het kantoor wil daarmee jonge medewerkers tegemoet komen, die anders denken over de balans tussen werk en privé.
Dat blijkt uit recente berichtgeving van de Britse Financial Times, die refereert aan het beruchte busy season, dat na de feestdagen begint en medewerkers in de controlepraktijk vaak dwingt om tot laat in de nacht en in de weekenden door te werken.
KPMG in de VS probeert nu om delen van het controlewerk bij grote beursgenoteerde opdrachtgevers al voor het einde van het boekjaar af te ronden. Senior managers kunnen een deel van hun salaris verliezen als hun controleteams die doelstelling niet halen. Een flink deel van het werk omvat het beoordelen van interne controles van een bedrijf, wat al gedurende het boekjaar kan worden gedaan.
Balans werk en privé
Volgens Scott Flynn, vice-voorzitter audit bij KPMG US, denken jonge mensen anders over de balans tussen werk en privéleven dan voorheen en probeert de organisatie daarop in te spelen. "Bovendien is mijn werk om 22.00 of 23.00 uur niet zo goed als mijn werk om 16.00 en 17.00 uur. Zeker niet in januari en februari", erkent hij tegenover de FT. Ook het vaker op afstand werken is een relevante factor; thuiswerkers nemen vaak te weinig pauzes tussendoor.
De nieuwe aanpak lijkt te werken, want het aandeel KPMG-medewerkers dat noodgedwongen in het busy season meer dan vijftig uur per week werkt, daalde in 2023 van een derde naar een vijfde. Negenentwintig procent van de medewerkers werkte vorig jaar helemaal niet meer in de weekends, tegen achttien procent twee jaar eerder.
Gerelateerd
Onderzoek: bijna één op de zes werknemers heeft stressvolle baan
Bijna één op de zes werknemers had vorig jaar een stressvolle baan met hoge taakeisen en weinig vrijheid om het werk te doen zoals ze dat graag zelf willen.
CNV-onderzoek: werkstress neemt toe, vooral bij vrouwen
Ruim de helft van de werkenden vindt de psychische belasting van hun werk hoog. 22 procent kampt met psychische klachten als gevolg van het werk. 59 procent voelt...
Werkenden zijn veel vaker ziek door stress dan in het verleden
Nederlandse werknemers hebben zich de afgelopen vijf jaar veel vaker ziek gemeld door stressgerelateerde klachten. Het verzuim door stress is de afgelopen vijf jaar...
Werkdruk is bij werknemers vaak hoger dan bij zzp'ers
Werknemers ervaren in het algemeen een hogere werkdruk dan zelfstandig ondernemers. In 2024 gaf veertig procent van de werknemers aan dat ze 'vaak' of 'altijd' veel...
Accountants worden blij van goede werksfeer, maar minder van werkdruk
Een goede werksfeer, interessant werk en automatisering zorgen in de accountancy voor tevredenheid en behoud van medewerkers. Maar de hoge werkdruk en te weinig...