Steeds meer bedrijven koppelen duurzaamheidsthema's aan bestuurdersbeloning
Een groeiend aantal bedrijven koppelt duurzaamheidsdoelstellingen aan de beloning van leidinggevenden. Daarbij wordt ook steeds meer gekeken naar de lange termijn, blijkt uit internationaal onderzoek van KPMG.
In mei 2024 bleek uit onderzoek van KPMG al dat grote bedrijven in Nederland topmanagers bonussen geven voor prestaties op sociaal vlak, milieu en verantwoord bestuur. Het nieuwe onderzoek, met 375 beursgenoteerde bedrijven uit vijftien landen, toont aan dat duurzaamheid wereldwijd een steeds grotere rol speelt in de beloningsstructuren van de raad van bestuur.
Zo gebruikt 78 procent van de onderzochte bedrijven duurzaamheidsmaatregelen bij het berekenen van de beloning van top managers. In Nederland hanteert 88 procent van de 25 onderzochte bedrijven dit beleid en wordt de beloning afgestemd op relevante duurzaamheidsonderwerpen voor het bedrijf. Vooral langetermijndoelstellingen worden belangrijker.
Klimaatverandering en personeel
De meest wijdverbreide duurzaamheidsdoelstellingen hebben betrekking op klimaatverandering en het eigen personeelsbestand, vaak in lijn met ESG-onderwerpen die voor het bedrijf van belang zijn. Daarbij ligt de nadruk op thema’s als vrouwelijk leiderschap, maar ook bijvoorbeeld letselcijfers.
Steeds meer bedrijven koppelen duurzaamheid echter ook aan langetermijnstimulansen en aan een breder palet aan onderwerpen. De opname van onderwerpen als water, vervuiling en biodiversiteit blijven nog achter, zowel in Nederland als in de andere landen.
Regionale verschillen
Er zijn wel significante regionale verschillen, aldus het KPMG-onderzoek. EU-landen laten een hogere gemiddelde adoptie van duurzaamheid-gerelateerde beloning zien, in vergelijking met niet-EU-landen.
Dat het Verenigd Koninkrijk en Australië respectievelijk op de tweede en derde plaats in de top 25 bedrijven staan, toont aan dat ook bedrijven buiten de EU de ambitie hebben om duurzaamheid stevig te verankeren in hun organisatie, meent KPMG.
Gerelateerd
Nieuwe gids helpt cfo bij inschatten natuurrisico's
De Taskforce on Nature-related Financial Disclosures (TNFD) en Accounting for Sustainability (A4S) hebben een nieuwe gids uitgebracht voor cfo's over zogenoemde...
Milieudefensie hoopt dat Hoge Raad Shell dwingt tot CO2-reductie
De klimaatzaak van Milieudefensie tegen Shell nadert zijn ontknoping. De milieuorganisatie en het grote olie- en gasbedrijf treffen elkaar op 22 mei voor de Hoge...
Milieudefensie stuurt directeur Pols per direct weg, wegens overstap naar Tata Steel
Milieudefensie-directeur Donald Pols gaat aan de slag bij Tata Steel Nederland. Hij moet daarom per direct stoppen bij de milieuorganisatie, die “geen begrip” heeft...
Nieuw rapport pleit voor versterking circulaire economie
De wereldeconomie verliest jaarlijks naar schatting ruim 25 biljoen euro aan waarde, als gevolg van verspillende productie- en consumptiepatronen. Circulaire strategieën...
Grote bedrijven verzetten zich tegen nieuwe rapportageregels over uitstoot
Een groep van 66 internationale bedrijven, waaronder Apple, Amazon, Patagonia en BYD, is tegen een mogelijke aanscherping van het rapporteren over vervuilende uitstoot....