Pieter de Kok

Artificial intelligence in de audit is nog heel ver weg, net als het overhypte machine learning (ML) en het veel geroemde predictive analytics. Pieter de Kok krijgt inmiddels jeuk van alle roeptoeterverhalen.

Discussie Column

AI in de audit is nog heel ver weg

We kunnen nog maar net een beetje hardlopen met 'data-analyse' (voor de meesten nog niveau 'vijf kilometer binnen een halfuur'), maar er gaat geen dag voorbij of we lezen iets over machine learning (ML) of artificial intelligence (AI) in de audit.

Ik geloof wel degelijk in kracht van ML en statistiek in combinatie met data-analyse. Ik ben positief over recente publicaties over ML in de audit en het feit dat partijen in de markt experimenteren met ML, bijvoorbeeld bij de werkkostenregeling. Daar heb ik buitengewoon veel respect voor. Ik probeer alleen een realistisch geluid te laten horen rondom de weg naar voren, met AI als meest verre (onzinnige?) stip op de horizon.

Het antwoord op het recente CTA-rapport is niet: 'deep learning vervangt de accountant'. Noch moeten we de nieuwe generatie die overweegt verder te studeren in de accountancy (Coney ontvangt circa twintig vragen per maand), de indruk geven dat ze overbodig zijn (of worden).

Ik krijg inmiddels echt jeuk van de overhypte roeptoeterverhalen. Heel eerlijk, bij mij begint langzaam het idee te groeien dat we vrij weinig nieuws met AI in de audit kunnen. Zo ingewikkeld is ons vakgebied namelijk niet. Waarom denken we dat we beter gaan controleren door inzet van AI-technologie? Sneller? Slimmer? Effectiever? Beter? De huidige data-analyse technologie (feitelijke data, op basis van statistiek, toetsend aan normen) voorziet al in deze wensen, is al ruim voldoende in de markt beschikbaar, alleen gebruiken we het (grotendeels) niet.

'Artificial Intelligence learns by acquiring knowledge and learning how to apply it.' AI als het hoogst haalbare, de ultieme vervanging van mij als persoon, mijn rol, als controlerend accountant. Ik word vervangen door een neuraal netwerk. Ik zou iedereen met interesse in AI en ML willen aanbevelen om dit artikel eens te lezen. Een wereld van neurale netwerken en neutronen bepaalt jouw playlist op Spotify. Er is een groot verschil tussen AI en ML. Er is echter een nog veel groter verschil met data-analyse.

In de wereld om ons heen zien we steeds meer prachtige voorbeelden van vooral ML. Denk aan je Netflix-algoritme. Denk aan Siri op je Apple-device. Of denk aan indrukwekkende ontwikkelingen in de gezondheidszorg, waar neurale netwerken worden ingezet om met hoogst mogelijke zekerheid tumoren in een MRI te herkennen. Indrukwekkende technologie, potentieel zeer waardevol.

Machine vision

Begrijp mij dus niet verkeerd. Ik ben onder de indruk van ML. Specifieker, ik ben het meest onder de indruk van de ontwikkelingen rondom de zelfrijdende auto. Hier wordt gebruikgemaakt van een techniek die door de echte experts wordt samengevat als machine vision. Die techniek gaat een grote en cruciale rol gaan spelen in het verkeer, in zelfrijdende auto's. Daarbij zijn diverse factoren uiteraard van groot belang. Het systeem moet objecten, personen en situaties goed classificeren en dat moet zeer snel gebeuren. Hier liggen ongelofelijke complexe neurale netwerken aan ten grondslag. Hebben we deze neurale netwerken in de audit echt nodig om transactiestromen en interne beheersingsraamwerken van ondernemingen te toetsen als onderdeel van de jaarrekeningcontrole?

We hebben het hierboven nog steeds over ML. We hebben het over neurale netwerken die speciaal worden ingericht voor een specifieke taak. De architectuur en algoritmes worden afgestemd op de taak en het neurale netwerk wordt getraind met data, waarna het met echte samples aan de slag kan.

In geval van Spotify en Netflix wordt de trainingsdata gevormd door het kijk- en luistergedrag van alle andere abonnees en jij krijgt de output van de neurale netwerken te zien. Grote kans dat The Accountant als favoriete film binnen jouw Videolandprofiel past.

Spoiler alert. Een van de grootste uitdagingen anno 2020 is het trainen van een neuraal netwerk. Bij de trainingsmethodes die tot dusver ontwikkeld zijn, zijn zeer grote datasets nodig die correct zijn gelabeld, zodat de parameters gecorrigeerd kunnen worden en het neurale netwerk steeds beter wordt. Machine learning-toepassingen op kantoor- of klantenpakketniveau ontwikkelen vereist massa.

Om ML verder kleur te geven een overdreven voorbeeld vanuit perspectief van de auditpraktijk. Ik schets mijn vervanger. Wat moet het neuraal netwerk minimaal kunnen, wil ik onder de indruk zijn en data-analyse en statistiek bij het grofvuil zetten? Dan moet dit neurale ML netwerk data uit verschillende sources kunnen inlezen, onderdeel worden van een teamplanning event, samen met het team de initiële risk assessment kunnen afronden en, belangrijker, afwijkingen kunnen vaststellen op basis van getrainde datasets, die ik nu niet zou kunnen vaststellen met data-analyse of statistiek.

Het neurale netwerk hoeft voor mij geen verbanden (Starreveld) te kunnen maken (BETA-formules blijft data-analyse). Nee, het gaat om verbetering van de sensoren om afwijkingen vast te stellen die we nu nog niet kunnen vaststellen in verticale transactiestromen (omzet, verloning, voorraden etc.).

Voorbeeld: uitzendbureau Waffels heeft 100.000 inleenkrachten in tien verschillende sectoren met 25 verschillende door CAO bepaalde tarieven. Een ML-oplossing analyseert 1.300.000 verloningregels (dertien perioden van vier weken) en vindt op basis van getrainde datasets de afwijkingen. Dit is ML, geen scripting (old school data-analyse) maar een analyse op basis van een algoritme (supervised learning), dat door een auditteam drie jaar lang is getraind.

Dus als het neurale netwerk op basis van geautomatiseerde detailcontroles de betrouwbaarheid van data-variabelen vaststelt, afwijkingen heeft uitgezocht, geanalyseerd, gedocumenteerd en besproken met de cliënt, dan ben ik bijna om wat betreft ML.

Als al het bovenstaande resulteert in conclusies dat toereikende controle-informatie per vooraf gedefinieerde audit assertion is verkregen en de jaarrekening zelf in milliseconden aan elke GAAP is getoetst, dan stuur ik iedereen naar huis. Om hier te komen ben ik voor een auditpraktijk met zeg tien typologieën JAREN EN JAREN algoritmes aan het trainen, met inzet van duizenden uren aan data-science. Ik wil dit best, anderen ook? Moeten we dit niet samen doen?

Unsupervised machine learning

Nogmaals: om bovengenoemde werkzaamheden te automatiseren moet het ML-netwerk zijn getraind. Een paar miljoen keer, ik wens het veel succes. Nee, dan kunnen we onze kaarten beter inzetten op wat we unsupervised machine learning noemen. In een setting van unsupervised learning worden niet veel meer dan een paar algemene regels gedefinieerd en het algoritme moet zelf uit de gepresenteerde data opmaken wat gewenst is en wat niet.

Een veelgebruikt voorbeeld is Alpha Go Zero, dat zich schaken leerde door tegen zichzelf te spelen en niet veel meer had meegekregen dan de basisregels. Een paar uur later wist Alpha Go Zero met deze vorm van reinforcement learning een van de beste schaakprogramma's te verslaan. Kijk, als we zo’n Google-accountant kunnen ontwikkelen gaat het al een stuk sneller!

En dan is de stap van ML naar AI nog een veel grotere. AI-neurale netwerken blijven leren en kunnen ongoing met nieuwe situaties omgaan. Daarmee lijken ze nog sterker op de manier waarop hersenen werken. Zo kunnen recurrent neural networks ingezet worden om te leren en te blijven leren. Het hoogst haalbare.

Ander voorbeeld: Jouw audit cliënt heeft een concurrent overgenomen. De audit cycle moet nu (klassiek) opnieuw doorlopen worden. Maar niet bij inzet van een AI-neuraal netwerk. Vanuit het due diligence dossier leert het AI-netwerk namelijk op welke onderdelen deze onderneming anders is georganiseerd en past de werkprogramma’s automatisch aan. One day AI. Of niet. Want willen we dit, is het van meerwaarde?

Natuurlijk ontwikkelt de techniek zich door. Natuurlijk vragen ze zich bij de AFM ook stilletjes af of er nog een toezichthouder nodig is, als ML/AI het beroep van auditen grotendeels over heeft genomen.

Voor nu is het vooral sciencefiction. Dat betekent niet dat ML en AI niet al in het audit domein terecht zijn gekomen. Op LinkedIn lees ik heel veel posts rondom ML en AI in de audit. Ik moet altijd glimlachen. Soms stel ik weleens een vraag waarom de AI-toepassing een AI-toepassing is, behoudens dat die 'XX.Ai' heet. Een rel is dan snel geboren, want de marketing van AI dendert gewoon door; een redelijk simpel data-analyse script heet tegenwoordig al snel AI. Ik nodig mijzelf ook altijd uit om te mogen komen kijken in de AI-keuken. Ik krijg zelden of nooit een uitnodiging terug.

Er is geen AI in de audit. Niet in Nederland, niet in de USA, niet in China. Nergens. Er zijn kleine ontwikkelingen rondom ML, er is een beperkt aantal ‘plug and play’ ML-gebaseerde scripts die worden ontdekt. Ook in mijn team. We worstelen met ML. We hebben een roadmap, maar geen miljoenen op de bank voor grootschalige ontwikkeling.

Uitdaging

De echte uitdaging van vandaag is nog steeds, zelfs na dertig jaar, het goed inzetten van good old data-analyse in de audit. Data-analyse in vergelijking met ML en AI is als FC Knudde tegen FC Barcelona, is als een opgevoerde driewieler versus Max Verstappen, data-analyse stelt technisch gezien allemaal weinig voor, maar vooralsnog lukt het het accountantsberoep niet om deze techniek breed te omarmen en in te zetten.

Gisteren kreeg ik nog een mailtje van een top-25 accountantskantoor; of ik eens wilde komen praten om samen met het partnerteam te onderzoeken en te ontdekken wat de meerwaarde van data-analyse in de audit is. Ze overwegen om de stap naar data-analyse te maken….

Natuurlijk, geen enkel probleem, doe ik graag, we hebben er inmiddels wat ervaring mee. Ik was allang blij dat ze niet vroegen of we ze kunnen helpen met een ML- of AI-oplossing.

Laten we positief-kritisch zijn wat betreft de ontwikkelingen en vooral werken aan verbeteringen in de audit die vandaag al kunnen.

Wat vindt u van deze column?

Reageer

Pieter de Kok is partner bij Coney Minds. Van 2010 tot en met 2014 was De Kok aanjager van vernieuwingsbeweging Tuacc.

Gerelateerd

19 reacties

Jan Weezenberg

@Jan Wietsma 5 maart 2020

Geachte Heer Wietsma,
Dank voor deze positieve reactie plus uitnodiging voor gesprek.
Het voorstel daarvoor is gedaan door Cor de Mare.
Helaas wist Cor niet dat ik bijna 86 jaar ben en niet meer echt mobiel.

Maar ik wil uiteraard wel als "deelnemer op afstand" meedoen en mijn praktijkervaring met betrekking tot dit voorstel inbrengen.


Vriendelijke groet,
Jan Weezenberg

Jan Wietsma

@Jan Weezenberg en @Cor van Marle op 13/2 om 10:30 uur zijn jullie van harte welkom op Nyenrode om hier verder over door te spreken.

Pieter de Kok

De kern van mijn betoog is een oproep om data-analyse verder te omarmen om een volgende stap te maken naar (wat in praktijk simpelweg zeer uitdagend is) naar ontwikkeling Machine Learning.

Ik zie hier geen rol voor NBA of standardsetters. Is ook niet nodig. Er zijn vanuit regels (zie Handreiking NBA) geen belemmeringen.

De praktijk, het veld moet zich organiseren, dan wel samenwerken in concrete ontwikkeling obv gedeelde belangstelling en bijdrage en investeringen in.

Mijn deur staat altijd open, maar alleen als er samen een echte win win is. Eigen drive en aan de slag is 100* effectiever dan werk- en praatgroepen.

NBA kan inspiratie delen via de community structuur #accountech en dat bestaat en schijnt al succesvol te zijn.

Cor van Marle, partner FACET Audit BV

Jan (Weezenberg), de spijker op z'n kop. Je heldere stappenplan is voor mij heel herkenbaar. Ik heb al een blauwdruk voor het veranderingsproces.

@ Jan (Wiestma) Bij jou de uitdaging een afspraak de maken met jou, Jan Weezenberg en mijzelf om de echter verandering in gang te zetten?

Jan Weezenberg

@Jan Wietsma 29 februari 2020
Wat moet de NBA dan concreet doen?

Suggesties;

Stap 1 : koop licenties bij FACET Audit (NBA contractpartner, leden op gunstige voorwaarden sub-licentiehouder)

Stap 2: maak een stappenplan voor de lopende opleidingen: basics, voortgezet, post-masternivo.

Zorg voor documentatie in groter verband

Stap 3: Test cursusmateriaal en trainingsmateriaal voor docenten
in PE-trainingen voorafgaand aan vrijgave, samen met docenten die de programma's echt beheersen en didactisch zijn geschoold.

Aanvulling daarop: ga weer samenwerken met de VRC, zodat ook zij in hun opleiding de essentie van Facet Audi software in hun opleiding en training kunnen opnemen. Idem NOREA etc.

Stap 4: Maak een goed PR-plan samen met Jan Willem Wits om de buitenwereld te laten zien hoe geweldig we bezig zijn.

Stap 5: Bespreek committment van de belangrijkste kantoren en laat kennis Facet Audit software stevig meewegen bij het vervullen van vacatures.
Stimuleer Young Profs om actief mee te doen en ervaringen in hun praktijk terug te koppelen

Stap 6: Zorg voor een aantal regionale helpdesks, die implementatieproblemen helpen oplossen


En nog wat aanvullende zaken wat anders aanpakken (helaas 2000 woorden-limiet)


Vriendelijke groet,
Jan Weezenberg

Cor van Marle, partner FACET Audit BV

Jan (Wietsma) sta ik uitaard voor open

Jan Wietsma

@Cor Wat moet de NBA dan concreet doen? Datadriven audit verplicht stellen in de NV-COS? Of iets anders?

Binnen #Accounttech is een werkgroep onder leiding van Joost van Buren bezig met de controle van de toekomst. Het lijkt mij goed dat je jouw inzichten ook met deze werkgroep deelt.



Cor van Marle, partner FACET Audit BV

Helaas raakt Pieter een gevoelige snaar. De de huidige visie op audit is niet meer van deze tijd. Bij FACET Audit werken wij al een aantal jaren met datadriven audits. Als een NBA of SRA dit zouden omarmen kan er een hele andere discussie volgen over het CTA rapport. Door een frisse en nieuwe data driven controle aanpak ontstaat een echte kwaliteitsslag. Het huidge bijstellen van het vak voelt als steeds schoenen poetsen. Dit leid tot niets. Vernieuwing past ook bij de te controleren bedrijven anno 2020.

Pieter de Kok

@gerard zeker interessant, in 2008 al een met aantal top 3 leveranciers over ongoing monitoring gesproken. Van Delft tot Hoevelaken. Kijk ik nu naar het klein- midden software oplossingen, dan is er denk ik voldoende aan KPIs monitoring vanuit Finance Cockpits. Ja detective, maar easy to use. Ik verwacht daar GEEN investeringen in data-analyse meer.

In het Midden+ Groot segment, hier gaat data-analyse een stap verder. 90% van onze analyse (Coney, audit, business analytics) zijn gericht op het analyseren van operationele systemen versus finance systemen (uren; productie; sales; logistiek, zorg ect). In deze setting heeft het sec bouwen van analytics in finance systemen geen meerwaarde. Niet heel BV Nederland maakt gebruik van echte ERP systemen, juist in die setting is DA in huidige vorm zeer waardevol.

Ik begrijp je pleidooi, en ja, hoe meer slimme (application controls) data driven detectioj controls gericht op audit assertions,, ook in Midden segment, hoe beter, maar in dit segment sturen ondernemers echt op (detective) kpi’s en dat zit in Finance. Vanuit audit, vanuit meerwaarde, kijken we in het Midden+ segment verder dan alleen Finance data en dat is kracht DA: data-sets verbinden, verrijken en controle conclusies formuleren in afwezigheid van overarching data controls tussen logistieke en finance IT systemen.

Begrijp je mijn antwoord? Anders bel gerust als je meer wil weten.

Alle andere ook bedankt voor de reacties, in het bijzonder mijn grote held Hans, die mij in 1994 al vertelde over AI in de audit toen ik bij EY mijn start in Audit had. Ik blijf het volgen Hans, in zal niet opgeven! AI: one day!


Gerard Bottemanne

AI en ML wordt te pas en te onpas gebruikt dat is wel duidelijk. Hoe meer dure woorden hoe beter lijkt het wel. Om te beginnen denk ik dat zeker in het MKB veel meer gedaan kan worden met ingebakken data analyses in standaard software. Definieer benodigde analyses, laat ze inbouwen, controleer ze en lever uit in de markt. Iets voor de NBA Accountech om een overzicht van gewenste data analyses met bijbehorende uitleg te geven? I.p.v. geroeptoeter en powerpoint. Ik heb ook jaren in de pensioenwereld gewerkt, ook daar miste ik eenvoudige in de programmatuur ingebakken controles. Auditors en accountants moeten niet achteraf controleren, maar VOORAF aangeven welke controles gewenst zijn in de software. En dan tijdens de realisatie op bestaan toetsen. Nu is vaak het kalf al verdronken als een auditor of accountant zijn werk gaat doen. Iets andere discussie dan Pieter begin, maar denk er eens over na.

J.F. Huisman RA

"Data-analyse in vergelijking met ML en AI is als FC Knudde tegen FC Barcelona, is als een opgevoerde driewieler versus Max Verstappen, data-analyse stelt technisch gezien allemaal weinig voor, maar vooralsnog lukt het het accountantsberoep niet om deze techniek breed te omarmen en in te zetten." Ha. Mooie quote. Is dat nog steeds zo? Ik werkte voor de eeuwwisseling in audit. Voornamelijk in data analyse. Maar was onverkoopbaar. De appetite was nul. Meerwaarde werd door mede auditors niet begrepen en zeker niet gewaardeerd. 20 jr later kennelijk nog niks veranderd.

Jan Wietsma

De vraag of de regelgeving belemmerend werkt bij het aan de slag gaan met zaken als Data-analyse, machine learning en AI kan negatief beantwoord worden, zo blijkt na uitvraag bij een aantal hoogleraren. Wel geeft men aan dat de regelgeving ook geen stimulansen bevat om hier actief mee aan de slag te gaan.

Daarnaast deel ik de analyse van Pieter wel voor dit moment. Willen we echt aan de slag met ML en AI dan zullen we eerst een stap moeten maken op het terrein van data-analyse, het verrijken van data en het bouwen van algoritmen. Nu is dat op zich geen rocket-science alleen vraagt het wel tijd en aandacht. Daarnaast geldt wat mij betreft het principe van het leren spelen met Duplo, naar Lego, naar technisch Lego en gewoon beginnen. Kijk eens wat je met MUT940 bestand kan in Excel dan snap je ook wat iets als PSD-2 kan betekenen. Implementeer RGS. Zo bouw je langzaamaan je kennis en expertise uit. En wie weet komt die AI in de audit er dan uiteindelijk ook wel.

Peter van der Borgt

Beste Pieter, ik ben clubschaker (voor de cijferfetisjisten: rating van rond de 1900) en volg daardoor van op verre afstand Alpha Go Zero. Dit schaakprogramma pakte het anders aan dan de oude programma's. Die zijn een combi van brute force rekenkracht en algemene schaakprincipes (wat is een goede pionnenstructuur, wat is de verkeerde loper, wat de goede etc.). Die principes waren waren gebaseerd op "professional judgement" (vastgelegd in waazinnig veel schaakboeken, Youtube filmpjes en zo). Het mooie is dat door Alpha Go Zero (voor zover ik het begrijp) duidelijk is geworden dat die oude schaakprincipes (bedacht door mensen) nog steeds overeind staan met één aanvulling (je h-pion naar voren brengen). Kortom: blijkbaar was het professional judgement in het schaken best goed. Zou dit in de accountancy dan ook niet zo zijn? Maar als dat professional judgement zo goed is waarom verlies ik dan toch regelmatig schaakpartijen? Tsja: ik ben niet dagelijke bezig met schaken , dan is er ook nog een schaakklok, waardoor ik per zet beperkte tijd heb, ik mag geen computer gebruiken voor de rekenkracht en er is ook geen andere schaker die mijn voorstel-zet onderzoekt.

Coen Visser

Mooi artikel. Maar ik denk dat we in de accountancy inderdaad eerst goed met DA aan de slag moeten gaan, voor we de "ingewikkelde" zaken als ML/AI gaan aanpakken. Verder zal ook de IT kennis alsmede wiskunde/statistiek verder ontwikkeld moeten worden voor je efficiënt en goed met ML/AI-concepten aan de gang kunt gaan.

Frans Kersten

Mijn beeld is dat er met de huidige data-analyse tools wel degelijk meer kan dan met de tooling 30 jaar geleden (in mijn geval IDEA). Dat was toch primair de toepassing van steekproeven.

De toevoeging zit nu m.i. in procesmining (maar daar weet Pieter veel meer van).

30 jaar geleden ook bij één van de grote kantoren mogen kijken wat zij deden met neurale netwerken. Zat dan in termen generen van risicoprofielen (wanbetaling)op basis van postcode gebieden. Mijn beeld was toen dat niet de tooling niet zo vaak getraind moest worden als Pieter aangeeft.
Ook was de tooling in staat om onverwachte fouten in massa's te ontdekken. Vraag is of je dit ook niet met DA zou kunnen. Waarde voor de controle zou dan zijn dat je niet ten onrechte uit gaat van een te laag aantal fouten in de massa bij voorbereiding steekproef.

In de zorgsector waar ik thans werk gebeurt er dan meer. Al heeft dit deels een keerzijde. Zodra teveel datasets gecombineerd kunnen worden zorgt de tooling er wel voor dat er van de privacy van de patiënt niets meer over blijft.
Voorts moet je oppassen voor ander zorgelijke ontwikkelingen: voorspellen van de DBC op basis van eerdere behandeltrajecten ipv vastleggen op basis van de werkelijke diagnose en behandeling.

Hans Verkruijsse

Pieter een hele goede analyse
Zoals ook uit jouw analyse blijkt is het voor het slagen van ML-AI toepassingen met supervised of unsupervised learning noodzakelijk dat het beroep de handen in elkaar slaat, maar dat betekent ook dat de beroepsgenoten innovatief gezind moeten zijn en daar schort het naar mijn mening al jaren aan. Dit terwijl het maatschappelijk verkeer om een actieve participatie vraagt van ons beroep. Neem bijvoorbeeld het EADS-omkopingsschandaal waar Marcel Pheijffer van de week aan refereerde. M.i. is zoiets moeilijk met de huidige controleaanpak of data-analyse te ontdekken en zou een ML-AI toepassing kunnen helpen. Dus toch maar blijven duwen in de richting van deze innovatie. Ik steun je van harte in dit streven.

Pieter de Kok

Hi Arnout,

Ik heb er even over nagedacht. Ik denk dat vanuit standaarden zelf geen belemmeringen zijn inzake toepassing data-analyse (DA). NBA kijkt positief daar DA (zie Handreiking, zie Accountech). 4/7/19 op Onderwijs/IT event begreep ik dat Onderwijs wil inzetten op DA. AFM heeft DA meegenomen in lijstje verbetermaatregelen. Etc. De praktijk worstelt denk ik door misbalans mindset kantoor/ investeringen / teambezetting / clienten. Hiernaast staat DA onder druk door verschuiving naar klassiek gegevensgericht en max inzet van deelwaarnemingen, een beweging tegengestelld aan systeemgericht. Andere kant krijgen application controls (testen 1*) wel weer aandacht. In beide sneuvelt DA.

Ik zie DA als instrument om een integrale gegevensgerichte controle uit te voeren. Echter, ik zie, en daar verschillen we wellicht, DA als mogelijkheid om client ook te voorzien van “relevante inzichten” uit andere dan “assertion perspectief”, die meerwaarde audit demonstreren. Winwin.

ML en AI kunnen een zelfde rol spelen. Ik zie overigens aan business kant in bredere finance, risk, control nog weinig tot geen ML/AI. Wel in domeinen als Marketing (automated marketing), maar dat merken we allemaal door de profile ads op onze telefoon. Ook Chatbox krijgen AI profiel.

J..M.D. Ka

Dagelijks verbeteren door ervaringen van duizenden professionals binnen je organisatie en hun bevindingen. Één centrale toepassing om overal je specialisten - met een overvolle agenda - bij je te hebben vanuit de cloud. De afstand tussen business en auditors wordt steeds groter als hier niet op wordt ingespeeld. Mind your step...

Mvg iemand die in de business werkt en enkel met creativiteit bezig is omdat de rest geautomatiseerd is. Een prettige voortzetting van het busy season allen.

Arnout van Kempen

Pieter, sterk verhaal imho.

Waar ik benieuwd naar ben: in hoeverre is in jouw ogen een mismatch ontstaan tussen MCA, CTA, AFM, CEA, NBA (kortom, de standard setters c.s. die niet altijd bijzonder veel praktijkervaring mee brengen) en de praktijk anderzijds als het over data-analyse gaat?

Toen ik pakweg 25 jaar geleden ACL leerde kennen heette dat nog gewoon “gegevensgericht controleren”. 25 jaar later doet ACL nog vrijwel exact hetzelfde als toen, maar heet het allemaal “data-analyse”. Zijn de verwachtingen ook op dat punt niet een beetje te hoog gespannen geraakt, en daarmee een uitnodiging voor nieuwe teleurstellingen? Of zie je data-analyse als een wezenlijke innovatie ten opzichte van wat accountants al honderd jaar deden, met de hand of met een machine?

Reageren op een artikel kan tot drie maanden na plaatsing. Reageren op dit artikel is daarom niet meer mogelijk.

Aanmelden nieuwsbrief

Ontvang elke werkdag (maandag t/m vrijdag) de laatste nieuwsberichten, opinies en artikelen in uw mailbox.

Bent u NBA-lid? Dan kunt u zich ook aanmelden via uw ledenprofiel op MijnNBA.nl.