Alle big four-kantoren in top 5 aantrekkelijkste werkgevers
KPMG, PwC, Ernst & Young en Deloitte bezetten respectievelijk de tweede, derde, vierde en vijfde plaats in de wereldwijde top 50 van aantrekkelijkste werkgevers in de categorie 'business' van het Zweedse onderzoeksbureau Universum.
PwC en Ernst & Young hebben ten opzichte van de ranking van vorig jaar stuivertje gewisseld. Net als in 2010 moeten de grote accountantskantoren alleen zoekmachinegigant Google voor laten gaan. Dat bedrijf staat ook in de categorie 'engineering' op nummer één.
De lijsten wordt samengesteld op basis van de voorkeur van 160.000 studenten uit de twaalf grootste economieën ter wereld: Brazilië, Canada,China, Frankrijk, Duitsland, India, Italië, Japan, Rusland, Spanje, het Verenigd Koninkrijk, en de VS.
Top 10 - Business 2011 (2010):
- Google (1)
- KPMG (2)
- PwC (4)
- Ernst & Young (3)
- Deloitte (5)
- Microsoft (7)
- Procter & Gamble (6)
- J.P. Morgan (9)
- Apple (18)
- Goldman Sachs (10)
Gerelateerd
Nederlandse werkgevers schalen werving voor financefuncties op
Nederlandse bedrijven voeren hun wervingsintenties begin 2026 verder op binnen finance en boekhouding, IT en administratie, HR en customer support. Ruim acht op...
Kennis van AI helpt jonge werknemers op de arbeidsmarkt
Jonge, net afgestudeerde werknemers in de advocatuur, consultancy of accountancy hebben door de opkomst van AI andere vaardigheden nodig dan voorheen. Ervaring...
Werkgeluk audit professionals wordt niet anders door busy season
Vergelijkend onderzoek onder audit professionals laat zien dat hun werkgeluk niet noemenswaardig wordt beïnvloed door het busy season. Wel is voor negentig procent...
Amerikaans onderzoek: kleinere accountantskantoren vrezen burnout
Onder kleine en middelgrote accountantskantoren liggen veel beslissers wakker van mogelijke overwerktheid van hun medewerkers. Dat blijkt uit een survey van het...
Zakelijk en saai imago bedreigt instroom van jong financieel talent
De financiële sector stevent af op een groeiend personeelstekort. De jonge generatie voelt zich nauwelijks aangetrokken tot een carrière in finance. Jongeren omschrijven...