Schijnzelfstandige had recht op vakantiegeld
Een Brit die jarenlang als zelfstandige werkte voor een kozijnenmaker heeft nog recht op dertien jaar vakantiegeld. Dat heeft het Hof van Justitie van de Europese Unie beslist. Daarmee zet de instantie de deur op een kier voor mogelijk meer claims over vergoedingen aan zzp'ers die eigenlijk als schijnzelfstandige aan het werk zijn, ook in Nederland.
De zaak van Conley King kwam aan het rollen bij zijn pensionering in 2012. Hij vroeg een vergoeding voor zijn vakantie, maar kreeg nul op rekest van zijn opdrachtgever. Toen hij hiertegen beroep instelde bij de rechter kwam aan het licht dat hij sinds 1999 als schijnzelfstandige had gewerkt, eigenlijk in dienst was van het bedrijf en om die reden nog dertien jaar vakantiegeld tegoed had.
Een woordvoerder van het hof legt uit dat de uitspraak gevolgen kan hebben voor zzp'ers in de EU. Zij kunnen met deze uitspraak in de hand mogelijk ook vakantiegeld van hun werkgever/opdrachtgever eisen als aangetoond wordt dat zij eigenlijk schijnzelfstandigen zijn.
In Nederland werken volgens vakbond FNV honderdduizenden mensen als schijnzelfstandige. "Werkgevers, bijvoorbeeld in de bouw en de zorg, vragen personeel om zich als zzp'er in te schrijven simpelweg omdat dat goedkoper is", legt FNV-bestuurder Masja Zwart uit.
Zij vindt dat het Europees Hof met deze uitspraak een "duidelijke waarschuwing" geeft. "Een echte zelfstandige heeft meerdere opdrachtgevers, kan vrij onderhandelen over prijs en tijdsindeling en heeft een tarief waarmee hij of zij zichzelf kan verzekeren voor ziekte en pensioen."
Bron: ANP
Gerelateerd
Zzp'ers laten gemiddeld bijna vijf mille belastingvoordeel liggen
Zelfstandig ondernemers laten dit jaar massaal belastingvoordeel liggen, doordat ze hun jaarruimte niet benutten. Omgerekend naar de landelijke zzp-populatie gaat...
UWV verdubbelt tijdelijk beslistermijn voor WIA-beoordelingen
Uitkeringsinstantie UWV verlengt de beslistermijn voor WIA-beoordelingen en herbeoordelingen met ingang van het nieuwe jaar tijdelijk van acht naar zestien weken....
Loonkloof tussen mannen en vrouwen nog altijd ruim 10 procent
Maandag 24 november is dit jaar uitgeroepen tot 'Equal Pay Day'. Volgens vakbond FNV verdienen vrouwen in Nederland gemiddeld nog altijd 10,5 procent minder dan...
Hoge Raad: dertien jaar lang uitzendkracht inhuren is te lang
Een uitzendkracht dertien jaar onafgebroken inhuren is te lang. Dat besliste de Hoge Raad in een zaak die was aangespannen door een werknemer die meermaals vroeg...
Juridische issues zorgen bij kleine ondernemers voor stress en financiële pijn
Nederlandse kleine ondernemers beoordelen hun eigen juridische kennis als laag. Vooral zzp'ers lopen risico: zij verwachten weinig juridische problemen, maar ervaren...
