Deeltijdwerkers willen liever niet meer uren maken
Deeltijdwerkers willen liever tijd voor zichzelf en voor hun gezin, dan meer uren maken dan ze nu doen. Ook kabinetsplannen zoals een voltijdsbonus en voordeliger kinderopvang veranderen daar weinig in.
Dat blijkt uit onderzoek van EenVandaag onder ongeveer 12.000 werkenden uit het opiniepanel van het tv-programma. Veruit de grootste groep, zowel voltijd- als deeltijdwerkers, wil niet meer uren maken, aldus EenVandaag. Als het gaat om parttimers wil maar 16 procent meer gaan werken.
De grootste groep wil evenveel blijven werken (59 procent) of juist minder uren maken (24 procent). Ook onder voltijdwerkers is er een grote groep (31 procent) die minder uren overweegt, zo meldt EenVandaag.
Evenveel vrije tijd houden als nu is het belangrijkste motief (45 procent) voor deeltijdwerkers om niet voltijd aan de slag te gaan. Deelnemers aan het panel noemen het idee van een 40-urige werkweek “achterhaald” en stellen dat ze in deeltijd meer en beter werk leveren. Bijna dertig procent stelt dat de werkdruk ook in deeltijd al te hoog is. Ook geeft veertig procent aan met het huidige aantal uren al rond te kunnen komen.
Voltijdsbonus
Het kabinet lanceerde vorig najaar het idee van een 'voltijdsbonus', om parttimers fiscaal te stimuleren fulltime te gaan werken. Dat moet de krapte op de arbeidsmarkt helpen bestrijden. Volgens het Centraal Planbureau (CPB) blijkt uit onderzoek echter dat financiële prikkels vooral invloed hebben op de keuze om al dan niet te werken en veel minder op de keuze voor het aantal uren per week.
Bron: EenVandaag/CPB
Gerelateerd
Eén op de acht werkenden wil loon ook wel in crypto betaald krijgen
Twaalf procent van de werkende Nederlanders staat ervoor open om hun maandelijkse loon uitbetaald te krijgen in cryptogeld. Onder mannen is dat zelfs een zesde.
Nederland moet meer handelen met jonge, groeiende landen
Nederland moet zich richten op landen waar in de toekomst veel mensen wonen van werkende leeftijd. Dat vindt de Wetenschappelijke Raad voor het Regeringsbeleid (WRR).
Verzuim op de werkvloer gestegen naar 5 procent
Het verzuim op de werkvloer is in oktober gestegen naar 5 procent, vergeleken met 4,7 procent in september.
Werkloosheid blijft stabiel op 4 procent in oktober
De werkloosheid is in oktober onveranderd gebleven ten opzichte van een maand eerder. Net als in september zat 4 procent van de beroepsbevolking zonder betaald werk....
Bedrijven moeten door krappe arbeidsmarkt meer inzetten op technologie
De arbeidsmarktkrapte blijft een structurele uitdaging, vooral in sectoren met veel vakmensen, zoals de techniek, zorg en ICT. Ondanks allerlei inspanningen om personeel...