Outsourcer Becky richt zich ook op Amerikaanse markt voor accountants
Het Nederlandse Becky.works gaat zich ook richten op de Amerikaanse markt voor accountants. Via een strategisch partnerschap met het adviesbureau Maior speelt het outsourcingbedrijf in op een groeiend tekort aan accountants in de Verenigde Staten.
Sinds 2020 is de arbeidscapaciteit binnen de Amerikaanse accountancysector met zeventien procent afgenomen. Becky.works ziet daarin kansen en wil zich richten op drie grote knelpunten bij accountantskantoren in de VS: een structureel tekort aan mensen, druk op de winstgevendheid en gebrek aan goede integratie bij externe ondersteuning.
Net als bij de nearshoring in Europa, die Becky organiseert vanuit Belgrado en Sarajevo, wil het kantoor niet werken met tijdelijke krachten, maar met accountancy professionals die zich voor langere tijd verbinden aan de organisatie. Dat leidt volgens Becky tot "stabielere prestaties, efficiëntere processen en beter behoud van kennis".
Vertegenwoordiging
Maior-oprichtster Shireen Hilal gaat Becky.works in de Verenigde Staten vertegenwoordigen als Strategic Growth Partner. Zij heeft meer dan twintig jaar ervaring in strategie en operations binnen de zakelijke dienstverlening.
"De Amerikaanse markt is groot en complex, je kunt er niet zomaar instappen", aldus Becky-oprichter Sjoerd Heijmans. "In Shireen hebben we een strategisch sparringpartner gevonden met diepgewortelde ervaring in de Amerikaanse accountancywereld."
Volgens Shireen Hilal blijven veel Amerikaanse bedrijven "investeren in kortetermijnoplossingen die weinig oplossen en vaak de mensen achter het werk over het hoofd zien". Maar Becky werkt met teams die "echt onderdeel worden van de organisatie", meent Hilal. "Dat is het verschil tussen overleven en echt doorgroeien."
In het magazine Accountant van maart 2025 is nader bericht over de werkwijze van Becky en de samenwerking met accountancy-collega's in Belgrado.
Gerelateerd
Kennis van AI helpt jonge werknemers op de arbeidsmarkt
Jonge, net afgestudeerde werknemers in de advocatuur, consultancy of accountancy hebben door de opkomst van AI andere vaardigheden nodig dan voorheen. Ervaring...
Werkgeluk audit professionals wordt niet anders door busy season
Vergelijkend onderzoek onder audit professionals laat zien dat hun werkgeluk niet noemenswaardig wordt beïnvloed door het busy season. Wel is voor negentig procent...
Amerikaans onderzoek: kleinere accountantskantoren vrezen burnout
Onder kleine en middelgrote accountantskantoren liggen veel beslissers wakker van mogelijke overwerktheid van hun medewerkers. Dat blijkt uit een survey van het...
Zakelijk en saai imago bedreigt instroom van jong financieel talent
De financiële sector stevent af op een groeiend personeelstekort. De jonge generatie voelt zich nauwelijks aangetrokken tot een carrière in finance. Jongeren omschrijven...
Heeft de piramide zijn langste tijd gehad?
De klassieke piramide waarop de accountancy decennialang was gebouwd, begint te veranderen. Accountantskantoren die traditioneel sterk leunden op een brede basis...
