Financials gematigd positief over professionele toekomst
Hoogopgeleide financials zijn gematigd positief over hun professionele toekomst, zo blijkt uit de Alterim Arbeidsmarktindex. De economische onrust zet een rem op de arbeidsmobiliteit van deze professionals.
Financials in een vast dienstverband menen merendeels nog wel een tijd bij hun huidige werkgever te blijven, terwijl het voor de freelance financials beduidend ingewikkelder geworden is binnen korte termijn een nieuwe opdracht te vinden.
De resultaten van de Alterim Arbeidsmarktindex, in november voor de tweede keer gehouden onder 622 hoogopgeleide financials (registeraccountants en registercontrollers) geven wellicht weer wat al een tijdje merkbaar was op de arbeidsmarkt.
De zzp'ers onder de ondervraagden moeten gemiddeld langer wachten op een nieuwe opdracht; voor ongeveer 35 procent geldt een wachttijd van meer dan drie maanden, voor 15 procent zelfs al meer dan negen maanden.
De voordelen van het zzp-schap blijken nog altijd ruimschoots op te wegen tegen deze wachtperiodes: minder dan eenderde van hen overweegt te gaan kiezen voor een vast dienstverband.
Van de financials in een dienstverband is de helft min of meer op zoek naar een nieuwe functie. Belangrijkste factoren die hierbij in overweging genomen worden zijn werkinhoud en doorgroeimogelijkheden, zaken als salaris en afstand woon- werkverkeer spelen een beduidend minder grote rol.
59 procent van de doelgroep typeert de huidige arbeidsmarkt als aantrekkelijk en kansrijk; ze worden regelmatig benaderd en zien voor hen relevante vacatures. Het aantal professionals dat het zzp-schap overweegt is licht gestegen, wellicht ten gevolge van verslechtering van de aanbodzijde voor dienstverbanden.
Gerelateerd
ABN Amro zet in op AI en schrapt duizenden banen
Er verdwijnen de komende jaren duizenden banen bij ABN Amro. De bank wil daarmee kosten verminderen en winstgevender worden. Topvrouw Marguerite Bérard van ABN Amro...
Qconcepts onderzoekt nu werkgeluk onder audit professionals in rustig seizoen
Qconcepts doet met een nieuwe editie van de 'Audit Happiness Barometer' wederom onderzoek naar het werkgeluk onder audit professionals. Nu wordt dat gemeten buiten...
IFAC wil toegang tot accountantsberoep verbreden
IFAC, de wereldwijde beroepsorganisatie van accountants, heeft zes uitgangspunten ontwikkeld om de toegang tot het accountantsberoep te verbreden. De 'principes'...
De accountantspiramide op dieet
Hakan Koçak over waarom de klassieke leerschool verdwijnt en wat dat betekent voor de sector.
Een paar ontwikkelingen uit het werkveld
Pieter de Kok deelt enkele observaties uit de praktijk rondom AI, pilots, waardeproposities en het werkveld van de accountant.
