Steeds minder werknemers wisselen van baan
Steeds minder werknemers wisselen van baan. In het tweede kwartaal van 2025 veranderde 3,8 procent van werkgever. In hetzelfde kwartaal in 2022 was dit nog 4,7 procent.
Dat meldt het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). De cijfers lijken een eerder geconstateerde trend te bevestigen. Werkgeversorganisatie AWVN merkte in juni ook al dat werknemers vaker bij dezelfde werkgever blijven.
Afgelopen kwartaal kregen 305.000 werknemers volgens het CBS een nieuwe baan, tegen 358.000 mensen drie jaar eerder. De krapte op de arbeidsmarkt was toen het grootst en sindsdien nam ook het aantal baanwisselaars af. Werknemers die nog maar kort in dienst waren en mensen met een commercieel, bedrijfseconomisch of logistiek beroep, zijn minder vaak van baan gewisseld. Zo daalde het percentage baanwisselaars bij de economische en administratieve beroepen naar 3,3 procent, tegen 4,9 procent in 2022.
Ondanks de afname behoorden commerciële beroepen als verkoopmedewerkers en banen in de transport en logistiek, bijvoorbeeld chauffeurs, tot de beroepsgroepen waarin het vaakst werd gewisseld.
Honkvaster
Daarnaast kreeg 7,3 procent van de werknemers die korter dan een jaar bij een bepaalde werkgever werkten vorig kwartaal een nieuwe baan. Wel deden zij dit volgens het statistiekbureau nog altijd vaker dan mensen die langer bij een organisatie werkten. De meeste werknemers die van werkgever wisselen, doen dit vanuit een flexibele arbeidsrelatie. Zo had in het tweede kwartaal van dit jaar 62 procent van de baanwisselaars een flexibele arbeidsrelatie en stapte 38 procent over vanuit een vaste baan.
Een woordvoerder van AWVN meldde eerder na een peiling onder ongeveer 150 grote bedrijven en organisaties dat werknemers in allerlei sectoren "honkvaster" zijn geworden door economische onzekerheid, zoals de handelsspanningen die zijn veroorzaakt door de Amerikaanse president Trump. Ook hadden mensen die de afgelopen jaren een nieuwe baan zochten, dit volgens hem inmiddels gedaan.
Bron: ANP/CBS
Gerelateerd
Werkgevers kampen met planningsproblemen door personeelstekort
Personeelstekorten blijven in Nederland problemen geven voor werkgevers. Bijna driekwart van de werkgevers krijgt hun planning niet rond.
Vier op tien Nederlandse digital nomads kiest voor internationaal bestaan vanwege het weer
Voor 40 procent van alle Nederlandse 'digital nomads' is het vooruitzicht van een aangenamer weertype de belangrijkste reden om uit ons land te vertrekken. Andere...
Nieuwe wet moet loonkloof inzichtelijk maken voor collega's
Werkgevers moeten vanaf 2027 mogelijk maken dat werknemers van een bedrijf kunnen zien wat hun collega's verdienen. Dat staat in het wetsvoorstel 'Implementatie...
Werkloosheid in Nederland daalt licht naar 3,9 procent
De werkloosheid in Nederland is in april licht gedaald naar 3,9 procent. In maart zat 4 procent van de beroepsbevolking zonder betaald werk. In februari lag de werkloosheid...
GenZ en millennials vinden snel carrière maken minder belangrijk
Maar een kwart van de werknemers van Generatie Z en een vijfde van de millennials wereldwijd geeft de voorkeur aan een snelle carrièreontwikkeling. De meeste geven...