Toezichthouders groeiden in vijftien jaar met 60 procent
Het personeelsbestand van Nederlandse toezichthouders en inspectiediensten is sinds 2010 met ongeveer 60 procent gegroeid. Vorig jaar werkten ruim achttienduizend mensen bij organisaties als de Autoriteit Financiële Markten (AFM), De Nederlandsche Bank (DNB) en diverse rijksinspecties. In 2010 waren dat nog zo’n elfduizend mensen.
Dat blijkt uit onderzoek van het FD. De groei bij de toezichthouders ligt aanzienlijk hoger dan die van het totale aantal rijksambtenaren (+37 procent) en de Nederlandse arbeidsmarkt als geheel (+18 procent).
Vooral vanaf 2018 nam de groei van het toezicht snel toe. Extra middelen voor uitvoeringsorganisaties na de toeslagenaffaire en nieuwe Europese en nationale regelgeving speelden daarbij een belangrijke rol. Zo groeide de Autoriteit Persoonsgegevens met 325 procent, de Inspectie Justitie en Veiligheid met 154 procent en de AFM met bijna 75 procent.
Nieuwe taken
Volgens het FD konden toezichthouders hun groei vaak verklaren vanuit nieuwe taken. Voor de AFM en DNB waren dat onder meer strengere regels na de kredietcrisis, terwijl andere organisaties te maken kregen met nieuwe wetgeving of maatschappelijke dossiers.
Vraag is echter wat die groei heeft opgeleverd. In een redactioneel commentaar schrijft het FD dat dit “lang niet altijd helder" is. Daarbij wijst de krant erop dat toezichthouders niet alleen opdrachten van politiek en wetgever uitvoeren, maar ook zelf nieuwe beleidsregels ontwikkelen en handhaven, waardoor extra werk ontstaat.
DNB
De discussie over omvang en kosten krijgt extra gewicht, nu de overheid fors wil besparen. DNB maakte recent bekend tot 2030 circa 290 voltijdsbanen te schrappen, om €70 miljoen te besparen. Volgens het FD erkende de centrale bank al eerder zelf “onvoldoende kostenbewust" te zijn geweest.
Het FD-commentaar ziet de ingreep bij DNB als signaal voor de rest van de sector. “Nu de hele Rijksoverheid de broekriem moet aanhalen, verdienen ook waakhonden een kritische blik. Krimp moet geen doel op zich zijn, maar scherper kiezen levert meer op dan nog eens een blik mensen opentrekken.”
FD: ‘Personeelsbestand toezichthouders groeit met 60% in vijftien jaar tijd’
FD-commentaar: ‘Hoog tijd dat toezicht kritisch naar zichzelf kijkt’
Gerelateerd
VNO-NCW-voorzitter hoopt op 'langjarige stabiliteit' in Den Haag
Werkgeversvoorman Coen van Oostrom hoopt dat er "langjarige stabiliteit" komt in politiek Den Haag. Dat zei de VNO-NCW-voorzitter in het televisieprogramma Buitenhof.
Zoektocht accountantskantoren naar geschikte commissarissen is 'geen wassen neus'
De Autoriteit Financiële Markten (AFM) bereidt zich voor op een nieuwe geschiktheidstoets van beleidsbepalers in de accountancy. Een aantal middelgrote accountantskantoren...
AFM publiceert nieuwe beleidsregel voor toetsing beleidsbepalers accountantskantoren
De Autoriteit Financiële Markten (AFM) heeft een nieuwe Beleidsregel geschiktheid Wta 2027 gepubliceerd. De beleidsregel bevat het toetsingskader dat de AFM gebruikt...
EY stijgt naar koppositie in kwaliteitsranglijst PCAOB
EY doet het volgens de jongste inspectierapporten van de Amerikaanse toezichthouder PCAOB duidelijk beter dan voorheen. EY US deelt nu samen met Deloitte de eerste...
Steeds meer kritiek op afnemend toezicht door Amerikaanse beurswaakhond SEC
De Amerikaanse beurswaakhond SEC ligt onder vuur, vanwege een volgens critici sterk afgenomen handhaving onder president Donald Trump. Ook andere toezichthouders,...
