Ruim de helft van grotere mkb-bedrijven heeft last van personeelstekort
Meer dan de helft van de Nederlandse mkb-bedrijven met tien of meer werknemers heeft last van een personeelstekort, zegt de Kamer van Koophandel (KVK) na onderzoek. Een kwart van de bedrijven van deze grootte verwacht zelfs dat het personeelstekort grote problemen gaat opleveren.
De KVK deed onderzoek onder bijna 1.400 ondernemers, waarvan 685 mkb'ers. "Personeelslid weg, dus zelf alles opvangen" en "te kort personeel hindert herstel na corona", reageerden ondervraagde ondernemers bijvoorbeeld.
De situatie is vooral nijpend bij ondernemers met tien of meer medewerkers. 54 procent van hen is op dit moment op zoek naar nieuwe mensen, nog eens 23 procent verwacht het komend halfjaar op zoek te moeten. Bij ondernemers met twee tot negen medewerkers is 15 procent nu op zoek en denkt nog eens 12 procent in de komende maanden te moeten werven.
Van alle ondernemers die op zoek zijn naar medewerkers, vindt 92 procent dat moeilijk of heel moeilijk. Dit geldt ook voor ondernemers die verder geen last hebben van een personeelstekort in hun bedrijf.
Sectoren
Ondernemersadviseur Gé Gijsen bij de KVK ziet dat het gebrek aan mensen in allerlei sectoren speelt. "Het gaat vooral om mensen die met hun handen kunnen werken. Monteurs, loodgieters, mensen in de koelinstallatietechniek, cv-installateurs, die beroepen. Maar ook in de gezondheidszorg natuurlijk, de handen aan het bed, en verder alles wat met automatisering en ICT te maken heeft." Verder noemt hij de horeca en distributiecentra als plekken met een groot personeelstekort.
Kleinere organisaties hebben volgens de studie minder vaak last van een personeelstekort. Van de mkb'ers met twee tot negen werknemers geeft ruim een kwart aan dat het tekort invloed heeft op het bedrijf.
Bron: ANP/KVK
Gerelateerd
Aantal mkb-bedrijven gestegen tot meer dan 1,5 miljoen
Het aantal midden- en kleinbedrijven in Nederland steeg begin dit jaar tot meer dan 1,5 miljoen. Dat is bijna 70 procent meer dan tien jaar geleden.
DNB: Loonstijging werkte maar beperkt door naar prijzen
De kans op de gevreesde loon-prijsspiraal lijkt geweken. De tot nu toe gestegen lonen werkten slechts in beperkte mate door in de prijzen van bedrijven.
Werkgever zet in strijd tegen krapte vooral in op behoud personeel
De meeste bedrijven zetten in op het behouden van zoveel mogelijk medewerkers in de strijd tegen de krapte op de arbeidsmarkt. Ze doen dit bijvoorbeeld door betere...
Bijna helft werkenden redt doorwerken tot pensioen niet
Bijna de helft van de werkenden (45 procent) redt het niet om tot de pensioenleeftijd door te werken. Door 66 procent wordt het onmogelijk geacht als er moet worden...
Meeste werknemers verzwijgen financiële problemen voor de baas
Veruit de meeste werkgevers zijn niet op de hoogte van de financiële problemen van hun personeel. De meesten van hen, zeven op de tien, geven aan geen behoefte te...